是经过国家技能等级认证的专业人才,是所有企业从事HR岗位的必备证书,是HR职业发展的必备武器。
根据人力资源和社会部有关规定,企业人力资源管理师将纳入就业准入控制职业,上岗前必须接受专业培训,并参加入力资源和社会部门统一组织的职业资格鉴定考试,合格后取得相应的职业资格证书方可从事该职业。
全面系统的学习,能够快速掌握人力资源管理工作所需的全面系统的知识和技能,对今后工作具有极强的指导作用,提高工作竞争力。
参训人员企业在职,社保累计达到30个月以上可报名,可以享受中级1500培训补贴。是全国人社联网可查询,国家认可的证书。